镇康财务管理系统
财务管理处理方案的总体目标都不仅限于维持架构的平时业务运营,还应包罗尽可能地提高利润并延续保护财务信息,使其免遭欺诈与盗窃。
镇康OA协同办公系统
企业数字化公务的基本管理程序,培养企业内部协同协作与管理的效能,随时随地移动公务,移动与PC整体式,实现企业内部的协作和信息共享。
镇康HRM人力资源管理系统
提供职员360度履历查询,实现职员档案大数据的信息化采集、存储、分类,提供信息化人力汇总报表与分析,为领导决策提供客观随时的信息拥有。
镇康ERP生产管理系统
涵盖财务、供应链、信息制造、阿米巴管控、全途径营销、电商、HR、企业互联网服务,帮助企业实现数字化营销新生态及管控重构等,培养企业数字化本事。
镇康CRM客户管理系统
商机出卖过程,过程细分,多时段管控,多样化事项类型,明确告知出卖职员“什么日期、需要做什么事情”,规范出卖过程,加速商机赢单。
镇康KPI绩效考核系统
绩效管理进程可视化,考评科学化,反映随时化,结果信息化,分析精准化,全生命周期管理促进组织业绩持续提升。